تعداد ۱ پاسخ غیر تکراری از ۱ پاسخ تکراری در مدت زمان ۲,۳۱ ثانیه یافت شد.

1. مدیریت تغییرات تحول آفرین: چرایی، چیستی و چگونگی

پدیدآورنده : اسکندری ،مجتبی

کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه ولی عصر(عج) رفسنجان (کرمان)

موضوع : تحول سازمانی,Organizational change,تحول سازمانی,Organizational change,رهبری تحول آفرین,Transformational leadership

رده :

HD

58/8

/

الف

5

م

4

1401

»
1
«

این پایگاه با مشارکت موسسه علمی - فرهنگی دارالحدیث و مرکز تحقیقات کامپیوتری علوم اسلامی (نور) اداره می شود
مسئولیت صحت اطلاعات بر عهده کتابخانه ها و حقوق معنوی اطلاعات نیز متعلق به آنها است